百度员工在公司网站上发女优，被开除后索赔30万？

前几天鸭鸭在网上看到百度又在员工诉讼。

这一次，一位研发工程师杨起诉了他的老东家百度，并要求百度支付非法解雇他的赔偿金。

图片来源：网络

百度又欺负员工了吗？？鸭鸭刚准备敲键盘评价理。

结果仔细看，这件事，真的不怪百度。

原来杨在公司内部公开的网站上传了AV信息，还没有设置浏览权限，被很多人订阅，现在已经达到了数万人的浏览量...

好家伙，你真的不把同事当外人。...

被公司解雇后，大哥直接将百度告上法庭，称百度的行为构成非法终止劳动合同，应向他支付非法终止劳动合同的赔偿。

图片来源:中国裁判文书网

百度这边一定不怕：

此后，员工杨在沟通会议纪要中确认了调查内容，并承认上传AV女优信息清单。

最后，百度公司依法签署的员工手册、奖惩制度等内容也得到了认可。

但是，鸭鸭要说但是。

谁能想到，杨删除内容后，又发出了同样的内容，并把它放在一边？PDF内容放在数据备份中。

原因是:他不认为自己的行为是色情？

图片来源：时间视频

还说他想在百度转岗做鉴黄师，发布的内容都属于他提前为新岗位做准备？

图片来源：时间视频

然而，鹅，这些诡辩是没有用的，哈 ……

让我们看看大哥们发了什么？

根据公证书显示：

图片来源：抓码青年

图片来源：抓马青年

这尺度...你相信没有传播色情吗？

之后，法院对杨‘日本’AV女优信息清单为工作目的主张不予受理。

并认为其发布的内容会诱导好奇的同事点击观看相应链接的视频。

图片来源：时间视频

最后，法院裁定百度公司和杨终止劳动合同没有不当，杨要求百度公司支付非法终止劳动合同赔偿的诉讼依据不足，法院不予支持。

更有趣的是，这位大哥不但没有得到赔偿，还要支付十元的案件受理费。

图片来源:中国裁判文书网

要鸭说，被开除也是其次。

根据我国法律，在公共平台上传播色情内容已经走到了违法犯罪的边缘...

劝你谨言慎行！不要再搞骚了。…..